Le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) n’est pas une simple formalité administrative. C’est une obligation légale qui s’impose à tous employeurs, dès l’embauche du premier salarié — et les sanctions viennent d’être considérablement durcies. Voici l’essentiel à retenir. Qu’est-ce que le DUERP, et qui est concerné ? Dès […]
Archives journalières: août 31, 2026
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